El pasado jueves, 8 de febrero, organizamos junto con Ingroup, el primero de los talleres formativos del ámbito de los Recursos Humanos, Mapa de competencias y mapa de polivalencias como herramienta de gestión de personas.

Las empresas participantes fueron Goierri Eskola, Goilaser, Irizar, Labelan y SpanSet y trabajaron el para qué de los mapas de competencias y polivalencias, así como las ventajas y beneficios que éstos tienen para la organización y las personas que la componen. Del mismo modo, se trabajó el vínculo entre la visión y el propósito con las competencias corporativas. Para concluir analizando cómo mantener vivo el mapa de competencias y cómo se conjuga éste con el mapa de polivalencias.

A este taller formativo que ha sido valorado con una media de 8,5, le seguirán otros dos.

Taller sobre “Captar y fidelizar el talento”, el 7 de marzo.
   - Para más información haz clic aquí.
   - Si quieres inscribirte haz clic aquí.

Taller sobre “Salarios fijos, incentivos y variables según el puesto”, el 20 de marzo.
   - Para más información haz clic aquí.
   - Si quieres inscribirte haz clic aquí.

#ConectaLasDecisionesDeHoyConElÉxitoDeMañana